پوروشکاکتابخانه پرامپت‌های آماده
صفحه اصلی/اکسل و تحلیل داده/ماتریس ارزیابی عملکرد کارکنان و امتیازدهی چندبعدی در اکسل
data_structuring۰ بار کپی شده

ماتریس ارزیابی عملکرد کارکنان و امتیازدهی چندبعدی در اکسل

این پرامپت ماتریس ارزیابی عملکرد ۳۶۰ درجه پرسنل را در صفحات اکسل پیاده سازی می کند. وزن دهی اختصاصی به مهارت های فردی و انطباق با اهداف سازمانی امکان قضاوتی عادلانه را میسر می سازد. نمرات مدیر، خود فرد و همکاران در یک شاخص کل نهایی تلفیق می شوند. ماتریس نه خانه ای استعداد جایگاه افراد را در دو بعد توانایی و پتانسیل رشد مشخص می کند. نیروهای مستعد ارتقای شغلی با رنگ های شاخص در شیت متمایز می گردند. این ابزار جلسات بازخورد فصلی منابع انسانی را شفاف و مبتنی بر شواهد عینی می سازد.

سازگار با:chatgptgemini

شخصی‌سازی متغیرها

اسپانسر محتواتبلیغ

پیش‌نمایش زنده پرامپت

(79 کلمه)
Act as a human resources (HR) analytics specialist. Create a 360-degree employee performance evaluation and scoring matrix in Excel for {{company_department}}.
Evaluation criteria categories: {{evaluation_pillars}}.
Rating scale: {{rating_scale}}.

Deliver:
1. Matrix template matching Competency weights, Self-Evaluation score, Manager score, and Peer Review score.
2. Dynamic formulas calculating Weighted Composite Performance Score and Quartile Ranking.
3. 9-Box Grid categorization formula mapping Performance vs. Potential (e.g., Star, High Professional, Dilemma).
4. Automated color-coded visual indicator highlighting high-potential talent eligible for promotion.

راهنمای کاربردی و پاسخ مستقیم

طراحی جدول ماتریسی ارزیابی عملکرد کارکنان با فرمول های نمره دهی وزنی و نمودار نه خانه ای استعداد.